Questões Comentadas Segurança Do Trabalho: DESCUBRA A Maneira Mais Rápida De Ser Aprovado
Alguns Depoimentos Sobre Meus Conteúdos
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Categoria: Segurança do Trabalho
Assuntos que são Cobrados de Segurança do Trabalho. Incluindo destaques e ilustrações para facilitar seu aprendizado.
Índice Relativo de Acidentes – IRA: Resumo só do que cai na prova
Saiba o que é o Índice Relativo de Acidentes – IRA, como fazer seu cálculo de maneira simples (Passo a Passo). Além de destaques e ilustrações, para facilitar seu aprendizado.
O Índice Relativo de Acidentes – IRA é usado para mostrar a porcentagem dos empregados que sofreram acidentes de trabalho em dado período.
Sua fórmula:
Observe a questão comentada abaixo:
1. (FCC/DPE-RS/TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO/2017) Em um frigorífico de pequeno porte, com a média anual de 20 colaboradores e uma jornada de trabalho de 6 horas por dia, em 2016, ocorreram os seguintes casos:
1° caso − 1 ferimento leve que impede o funcionário de trabalhar por meio período.
2° caso − 1 afastamento por 13 dias.
3° caso − 1 afastamento por 17 dias.
4° caso − 2 acidentes sem afastamento.
5° caso − 1 acidente típico afastando o funcionário por 60 dias.
A empresa deve encaminhar os mapas com as avaliações anuais até 31 de janeiro, ao órgão do Ministério do Trabalho e Emprego − MTE, de acordo com a legislação vigente.
Os valores a serem preenchidos no Quadro III − Acidente com Vítimas, para o Índice Relativo/Total de Empregados e para Dias/Homens perdidos, respectivamente, são:
a) 15% e 30,17
b) 40% e 18,1
c) 25% e 22,63
d) 20% e 30,17
e) 30% e 15,1
COMENTÁRIOS:
Dados:
Números de acidentes = 6
Total de Empregados = 20
Índice Relativo/Total de Empregados = (nº de Acidentados x 100) / nº de empregados
Índice Relativo/Total de Empregados = (6 x 100) / 20 = 600 / 20 = 30%
Dados:
Dias perdidos = (0,5+13+17+60) = 90,5
Dias/Homens perdidos = (somatório dos dias perdidos) / nº de Acidentados
Dias/Homens perdidos = (0,5+13+17+60) /6 = 90,5 / 6 = 15,08
OBS: 15,08 foi arredondado para 15,1
GABARITO: LETRA E
Aprenda mais sobre o cálculo do IRA, no vídeo abaixo:
Tipos De Ventilação: Saiba Qual é o Melhor Tipo Para Cada Ambiente
Saiba quais são os principais tipos de ventilação. Com um resumo com imagens para facilitar a assimilação e você aprender de uma vez por todas.
Continue lendo esse artigo para você:
- Saber o que é ventilação natural
- Descobrir o que é ventilação diluidora
- Saber o que é ventilação exaustora
Ventilação Natural
A ventilação natural é o movimento de ar num ambiente provocado pelos agentes físicos pressão dinâmica e/ou temperatura, podendo ser controlado por meio de aberturas no teto, nas laterais e no piso.
Ventilação Geral ou Diluidora
É um método de insuflar ar em um ambiente ocupacional, de exaurir ar desse ambiente, ou ambos, a fim de promover uma redução na concentração de poluentes nocivos.
Ventilação Local Exaustora
Tem como objetivo principal captar os poluentes de uma fonte (gases, vapores ou poeiras tóxicas) antes que os mesmos se dispersem no ar do ambiente de trabalho, ou seja, antes que atinjam a zona de respiração do trabalhador.
Tipos de ventilação! Aumente seu aprendizado, no vídeo abaixo:
Cálculo da Taxa de Gravidade | Questão Comentada: A melhor maneira de aprender este cálculo
Saiba como fazer o cálculo da taxa de gravidade de maneira simples e objetiva. Com uma questão comentada, para facilitar seu aprendizado.
Os acidentes de trajeto devem ser tratados à parte, não sendo incluído no cálculo usual das taxas de frequência e gravidade.
Taxa de gravidade
É o tempo computado por milhão de horas-homem de exposição ao risco, em determinado período.
Tempo computado = dias perdidos + dias debitados.
Dias perdidos = dias de afastamento do trabalho, em virtude de lesão pessoal.
Dias debitados = dias que se debitam, por incapacidade permanente ou morte, para o cálculo do tempo computado.
1. (CESGRANRIO/PETROBRÁS/TÉCNICO DE SEGURANÇA JUNIOR/2017) No ano de 2016, em uma refinaria de petróleo, ocorreram 10 acidentes de trabalho. Desses acidentes, 4 deles foram com lesão com afastamento e 6 com lesão sem afastamento.
A seguir apresentam-se os dados estatísticos publicados:
Sabendo-se que foram trabalhadas 2.000.000 horas no ano, a taxa de gravidade no período foi:
a) 10
b) 900
c) 3.000
d) 3.900
e) 3.910
COMENTÁRIOS:
Dados:
- Dias perdidos = 5 + 15 = 20
- Dias debitados = 6.000 + 1800 = 7.800
- HHT = 2.000.000
Então fica:
(7.800 + 20) * 1.000.000 / 2.000.000
7.820.000.000 / 2.000.000 = 3910
Veja os cálculos abaixo:
Dica: Elimina-se a mesma quantidade de zeros, no divisor e dividendo, para facilitar o cálculo.
GABARITO: LETRA E
Resumo OHSAS 18002 – Sistemas de Gestão da Segurança e Saúde Ocupacional
Confira um resumo da OHSAS 18002. Conheça o que é realmente cobrado desta norma, com uma abordagem objetiva e didática.
A OHSAS 18002 apresenta os requisitos específicos da OHSAS 18001, acompanhados das diretrizes pertinentes.
A OHSAS 18002 será revisada ou alterada quando for considerado apropriado.
As revisões serão realizadas quando forem publicadas novas edições da OHSAS 18001 (o que deverá ocorrer quando forem publicadas as edições revisadas da ISO 9001 ou da ISO 14001).
A OHSAS 18001 e a OHSAS 18002 serão retiradas de circulação quando da publicação de seu conteúdo em, ou como, normas internacionais.
Os usuários são responsáveis por sua correta aplicação. A conformidade com esta publicação da Série de Avaliação da Segurança e Saúde Ocupacional, por si só, não confere imunidade em relação às obrigações legais.
Objetivo e campo de aplicação
A OHSAS 18002 não cria requisitos adicionais àqueles especificados na OHSAS 18001, nem prescreve abordagens obrigatórias para a implementação da OHSAS 18001.
Estas diretrizes OHSAS se aplicam à Segurança e Saúde Ocupacional (SSO) e não à segurança de produtos e serviços.
Esta especificação da Série de Avaliação da Segurança e Saúde Ocupacional (OHSAS) fornece os requisitos para um Sistema de Gestão da Segurança e Saúde Ocupacional (SSO), permitindo a uma organização controlar seus riscos de acidentes e doenças ocupacionais e melhorar seu desempenho.
Ela não prescreve critérios específicos de desempenho da Segurança e Saúde Ocupacional, nem fornece especificações detalhadas para o projeto de um sistema de gestão.
Esta especificação OHSAS se aplica a qualquer organização que deseje:
a) estabelecer um Sistema de Gestão da SSO para eliminar ou minimizar riscos aos funcionários e outras partes interessadas que possam estar expostos aos riscos de SSO associados a suas atividades;
b) implementar, manter e melhorar continuamente um Sistema de Gestão da SSO;
c) assegurar‑se de sua conformidade com sua política de SSO definida;
d) demonstrar tal conformidade a terceiros;
e) buscar certificação/registro do seu Sistema de Gestão da SSO por uma organização externa; ou
f) realizar uma auto-avaliação e emitir auto-declaração de conformidade com esta especificação.
O grau de aplicação dependerá de fatores como a política de SSO da organização, a natureza de suas atividades e os riscos e a complexidade de suas operações.