Apostila Prefeitura Suzano – SP 2025 – Técnico em Segurança do Trabalho

Apostila Prefeitura Suzano - SP 2025 - Técnico em Segurança do TrabalhoA Apostila Prefeitura Suzano – SP 2025 – Técnico em Segurança do Trabalho contêm todo o conteúdo do edital com atualizações.

O que você receberá

✓ Teoria e exercícios para fixação: Nossa didática permite um fácil e acelerado aprendizado. Ideal para quem tem pouco tempo para estudar.

Descrição

A Apostila Prefeitura Suzano – SP 2025 – Técnico em Segurança do Trabalho apresenta conteúdo atualizado, de acordo com os itens mais relevantes do último edital.

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Banca:  Instituto Nosso Rumo

Inscrição: R$ 75,00

Salário: 4.074,85

Local da prova: Suzano-SP

Inscrições: 10/20/2025 a 03/04/2025

Vagas: 01 + (CR)

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DAS INSCRIÇÕES

As inscrições serão realizadas via Internet, no endereço eletrônico www.nossorumo.org.br , de acordo com período mencionado no Anexo III deste Edital, conforme o horário oficial de Brasília/DF

DAS PROVAS

As Provas Objetivas para todos os cargos, de caráter eliminatório e classificatório, constarão de questões objetivas de múltipla escolha, com cinco alternativas cada, terão uma única resposta correta e versarão sobre os programas contidos no Anexo II deste Edital e buscarão avaliar o grau de conhecimento do candidato para o desempenho do cargo e serão avaliadas conforme Capítulo 9, deste Edital.

DA PRESTAÇÃO DAS PROVAS OBJETIVAS

As Provas Objetivas serão realizadas em suas respectivas cidades de lotação: Suzano/SP, conforme opção realizada no ato da inscrição de acordo com o estabelecido na Tabela I, na data mencionada no Anexo III deste Edital, em locais e horários a serem comunicados oportunamente no Edital de Convocação para as Provas Objetivas, o qual será publicado no site da PREFEITURA MUNICIPAL DE SUZANO/SP (www.suzano.sp.gov.br ) e no endereço eletrônico (www.nossorumo.org.br ), conforme o horário oficial de Brasília/DF.

Quanto às Provas Objetivas: 

Para a realização das Provas Objetivas, o candidato lerá as questões no Caderno de Questões e marcará suas respostas na Folha de Respostas, com caneta esferográfica fabricada em corpo transparente, de tinta azul ou preta. A Folha de Respostas é o único documento válido para correção.

A totalidade das Provas terá a duração de 3 (três) horas para todos os cargos.

DO JULGAMENTO DA PROVA OBJETIVA

A Prova Objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos.

DA INVESTIDURA NO CARGO

A nomeação dos candidatos obedecerá rigorosamente à ordem de classificação dos candidatos aprovados, observada a necessidade da PREFEITURA MUNICIPAL DE SUZANO/SP.

ANEXO I – ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS

219- TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO Inspecionar todas as áreas, instalações e equipamentos da Prefeitura Municipal, observando as condições de segurança, inclusive as exigências legais próprias, para identificar riscos de acidentes; Recomendar, fiscalizar e controlar a distribuição e utilização dos equipamentos de proteção individual; Instruir os servidores sobre normas de segurança, combate a incêndio e demais medidas de prevenção de acidentes; Investigar e analisar acidentes para identificar suas causas e propor a adoção das providências cabíveis; Vistoriar pontos de combate a incêndio, recomendando a manutenção, substituição e modificação dos equipamentos, a fim de mantê-los em condições de utilização; Realizar levantamentos de áreas insalubres e de periculosidade, recomendando as providências necessárias; Promover campanhas preventivas e educativas; Participar dos trabalhos desenvolvidos pela CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e dos programas de divulgação da engenharia de segurança através da SIPAT – Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho; Manter controle estatístico dos acidentes de trabalho ocorridos com os servidores municipais; Operar equipamentos e sistemas de informática e outros, quando autorizado e necessário ao exercício de suas atividades; Manter organizados, limpos e conservados os materiais, máquinas, equipamentos e local de trabalho, que estão sob sua responsabilidade; Executar outras atividades correlatas. 

ANEXO II – CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

PARA TODOS OS CARGOS DE ENSINO MÉDIO, TÉCNICO E SUPERIOR:

LÍNGUA PORTUGUESA: 

Interpretação de textos diversos. Principais tipos e gêneros textuais e suas funções. Semântica: sinônimos, antônimos, sentido denotativo e sentido conotativo. Emprego e diferenciação das classes de palavras: substantivo, adjetivo, numeral, pronome, artigo, verbo, advérbio, preposição e conjunção. Tempos, modos e flexões verbais. Flexão de substantivos e adjetivos (gênero e número). Pronomes de tratamento. Colocação pronominal. Concordâncias verbal e nominal. Conhecimentos de regência verbal e regência nominal. Crase. Ortografia (conforme Novo Acordo vigente). Pontuação. Acentuação. Figuras de linguagem. Funções da linguagem. Vícios de linguagem. Discursos direto, indireto e indireto livre.

MATEMÁTICA: 

Operações fundamentais: adição, subtração, multiplicação e divisão. Frações: frações equivalentes, simplificação de frações, conversão de fração em um número decimal, adição e subtração de números fracionários. Progressões aritmética e geométrica. Operações com polinômios. Equações de 1° e 2° grau. Sistemas de equações de 1º e 2º graus. Sistema métrico decimal: quilômetro, hectômetro, decâmetro, metro, decímetro, centímetro e milímetro. Medidas de massa: tonelada, quilograma, grama e miligrama. Medidas de Volume: metro cúbico, centímetro cúbico e milímetro cúbico. Medida de tempo: hora, minuto e segundo. Conversão de medidas. Área e perímetro de figuras planas. Volume de sólidos geométricos. Razão e proporção. Porcentagem. Juros simples. Regra de três (simples e composta). Conjuntos: linguagem básica, pertinência, inclusão, igualdade, união e interseção. Interpretação de gráficos e tabelas (dados estatísticos).

NOÇÕES DE INFORMÁTICA: 

Conhecimentos sobre princípios básicos de Informática. Sistemas Operacionais. Periféricos de um computador. MS-Windows 10: configurações, conceito de pastas, diretórios, arquivos e atalhos, área de trabalho, área de transferência, manipulação de arquivos e pastas, uso dos menus, programas e aplicativos, interação com o conjunto de aplicativos MS-Office 2016. Aplicativos do Pacote Microsoft Office 2016 (Word, Excel e Power Point). Configuração de impressoras. Correio Eletrônico (Microsoft Outlook): uso de correio eletrônico, preparo e envio de mensagens, anexação de arquivos. Navegação na Internet, conceitos de URL, links, sites, busca e impressão de páginas. Uso dos principais navegadores (Microsoft Edge, Mozilla Firefox e Google Chrome). Aplicativos para segurança (antivírus, firewall, antispyware etc.). Armazenamento de dados na nuvem (cloud storage). Procedimentos de backup. Segurança da Informação. Lei n° 13.709/2018 (Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais). 

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: 

Saúde e Segurança do Trabalho: conceitos, órgãos e campanhas de segurança, inspeções de segurança, políticas e segurança nas organizações. Normas Regulamentadoras (NR) do Ministério do Trabalho e Emprego (NR6, NR7, NR9, NR20, NR32), Portaria nº 3.214/1978 e alterações, Lei Federal nº 8.080/1990, Lei Federal n° 8.142/1990, Portaria do Ministério da Saúde n° 1823/2002 e n° 485/2005, Normas da ABNT pertinentes à Segurança e à Saúde do Trabalho e ABNT NBR 9050/2015. Prevenção e Acidentes: conceitos, causas e consequências. Custos e Estatísticas. Doenças Ocupacionais: doenças do trabalho e doenças profissionais, causas e prevenção. Higiene e medicina do trabalho: conceitos e aplicação. Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). Noções de doenças transmissíveis. Toxicologia. Noções de Meio Ambiente e Saneamento: preservação do meio ambiente e degradação ambiental. Ergonomia: conceito, classificação e aplicações. Prevenção, combate e causas de incêndios: propriedades físico-químicas do fogo, classificação de incêndios. Equipamentos de detecção e combate a incêndios. Brigadas de Incêndios. Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e coletiva (EPC). Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA): objetivos e atribuições, constituição, treinamento e funcionamento. Serviço Especializado de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT): dimensionamento e atribuições, funcionamento. Procedimentos Básicos em Primeiros Socorros. Noções Básicas de Psicologia do Trabalho: comportamentos, necessidades básicas e relacionamento humano. Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Suzano. Lei Orgânica do Município de Suzano.

 

Curso de NR 6 – EPI – Online

O Curso de NR 6 – EPI – Online é essencial para quem quer aprender sobre Equipamento de Proteção Individual (EPI). Ele ajuda a garantir a segurança no trabalho. Você vai aprender sobre os tipos de EPIs e como escolher o melhor para cada situação, conforme o resumo nr 06.

Entender a nr 06 é crucial para prevenir acidentes e doenças no trabalho. O curso nr 6 pode ajudar muito nisso. Vamos ver como ele pode beneficiar sua carreira.

curso nr 6

Com o curso nr 6, você estará mais preparado para lidar com riscos. Você aprenderá a escolher o EPI certo para cada situação. Isso segue as diretrizes da nr 06.

Principais Pontos

  • Aprender sobre os diferentes tipos de EPIs
  • Entender a importância da nr 06 na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais
  • Conhecer a aplicação do curso nr 6 no ambiente de trabalho
  • Aprender a escolher o equipamento adequado para cada situação
  • Reduzir os riscos de acidentes e doenças ocupacionais
  • Desenvolver habilidades para garantir a segurança no trabalho

O que é a NR 6 e sua Importância na Segurança do Trabalho

A NR 6 é uma norma que define como escolher, usar e manter Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) no trabalho. Com a aula nr 06, você vai entender por que a NR 6 é tão importante. Ela ajuda a prevenir acidentes e doenças no trabalho.

A nr 06 epi é essencial para a segurança dos trabalhadores. Ela estabelece os padrões para a escolha e uso de EPIs. A nº 6 também fala sobre a manutenção e inspeção dos EPIs. Isso garante que eles estejam prontos para uso.

  • Estabelecer os requisitos para a seleção de EPIs;
  • Definir os procedimentos para a uso e manutenção de EPIs;
  • Garantir a segurança dos trabalhadores no ambiente de trabalho.

Com a NR 6, as empresas podem diminuir o risco de acidentes e doenças. Isso melhora a segurança e a saúde dos trabalhadores. Além disso, a nr 06 epi pode ajudar a cortar custos com acidentes e doenças no trabalho.

Benefícios do Curso NR 6 para Sua Carreira Profissional

O curso nr 06 2024 é uma ótima chance para quem quer se manter atualizado em EPIs. Com ele, você vai saber lidar melhor com emergências e garantir a segurança no trabalho.

O curso online de nr 06 é flexível e prático. Você aprende sobre a NR 6 e como aplicá-la no trabalho. Os principais benefícios são:

  • Aprender sobre as últimas tendências e tecnologias em EPIs
  • Desenvolver habilidades para lidar com situações de emergência
  • Garantir a segurança no trabalh

Investir no curso nr 06 é bom para sua carreira. Você vai melhorar a segurança e saúde no trabalho.

Responsabilidades do Empregador e do Empregado

A segurança no trabalho é uma responsabilidade de todos. Empregador e empregado devem saber suas obrigações. Com o curso nr 06 atualizado, aprende-se sobre EPIs e tecnologias para a segurança.

Um resumo nr 6 ajuda a entender as normas de segurança. É crucial saber usar os nr 06 – epi corretamente. Assim, criamos um ambiente de trabalho seguro para todos.

Obrigações do Empregador

  • Fornecer treinamento sobre EPIs
  • Garantir o uso correto dos EPIs
  • Fazer inspeções regulares para a segurança

Deveres do Trabalhador

  • Usar os EPIs corretamente
  • Seguir as instruções de segurança
  • Relatar incidentes ou acidentes

Tipos de EPIs e Suas Aplicações Específicas

Existem muitos tipos de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Cada um tem sua função específica. No curso nr 6, você vai aprender a escolher os EPIs certos. Isso ajuda a prevenir acidentes e doenças no trabalho.

Alguns exemplos de EPIs incluem:

  • Luvas de proteção
  • Óculos de proteção
  • Máscaras de proteção respiratória
  • Capacetes de proteção

Esses equipamentos são essenciais para a segurança no trabalho. Você pode aprender mais sobre eles no curso de nr.

Com o curso nr 6, você terá acesso a informações atualizadas sobre segurança.

Curso de NR 6 - EPI - Online

Escolher os EPIs certos é crucial para a segurança no trabalho. No curso nr 6, você vai aprender sobre os diferentes EPIs. E como eles ajudam a prevenir acidentes e doenças.

Tipo de EPIAplicação Específica
Luvas de proteçãoProteção contra lesões nas mãos
Óculos de proteçãoProteção contra lesões nos olhos
Máscaras de proteção respiratóriaProteção contra doenças respiratórias

Metodologia do Curso Online de NR 6

O curso epi 06 é uma chance de aprender sobre a NR 6. Você vai entender como ela funciona no trabalho. Assim, você vai saber a importância da NR 6 para a segurança no trabalho.

O curso online de NR 6 usa uma abordagem prática. Especialistas ministram a aula nr 6. O curso tem material de qualidade e avaliações ao final, para certificar os alunos.

Estrutura das Aulas

As aulas do curso epi 06 são feitas para ensinar de forma prática. Cada aula é dada por um especialista. Elas incluem material didático, atividades práticas e discussões em grupo.

Material Didático

O material do curso nr6 é de qualidade. Inclui vídeos aulas e planilhas, vídeos e outros recursos. Ele é atualizado para mostrar as mudanças na legislação e na segurança no trabalho.

Avaliações e Certificação

As avaliações e certificação são feitas no final do curso. Incluem uma prova teórica e prática. A certificação é emitida após aprovação e é válida por um tempo.

Como Escolher e Implementar EPIs no Ambiente de Trabalho

Escolher e implementar EPIs no trabalho é muito importante. Com o nr 6 atualizado, você aprende sobre as novidades em EPIs. Isso ajuda a manter a segurança no trabalho.

Para fazer isso bem, considere alguns pontos:

  • Tipo de atividade ou tarefa a ser realizada
  • Nível de risco associado à atividade
  • Tipos de lesões ou doenças que podem ocorrer

Critérios de Seleção

A escolha de EPIs deve ser feita com cuidado. É preciso avaliar os riscos do trabalho. Isso inclui seguir o nr 6 resumo e aplicá-lo ao trabalho.

Processo de Implementação

Implementar EPIs envolve várias etapas. Isso inclui comprar, distribuir e treinar os funcionários. Um curso de treinamento ajuda a ensinar como usar os EPIs corretamente.

EPIs no ambiente de trabalho

Tipos de EPIsAplicação
LuvasProteção contra lesões cortantes e perfurantes
Óculos de proteçãoProteção contra lesões oculares

Certificação e Validade do Treinamento NR 6

A certificação é essencial no treinamento NR 6. Ela mostra que os profissionais estão prontos para emergências. Com o curso online nr:06, você vai aprender sobre a NR 6 e como ela funciona no trabalho. Isso é crucial para a segurança, pois não há margem para erros.

O curso de nr 6 com certificado também é uma boa escolha. Ele oferece uma certificação valorizada no mercado. Veja os principais benefícios:

  • Aprenda sobre a NR 6 e sua aplicação no ambiente de trabalho
  • Obtenha uma certificação reconhecida e respeitada no mercado
  • Desenvolva habilidades e conhecimentos para lidar com situações de emergência

Com a certificação do treinamento NR 6, você estará pronto para os desafios do trabalho.

BenefícioDescrição
Certificação reconhecidaObtenha uma certificação reconhecida e respeitada no mercado
Habilidades e conhecimentosDesenvolva habilidades e conhecimentos para lidar com situações de emergência
Segurança no trabalhoGaranta a segurança de todos no ambiente de trabalho

Casos Práticos e Estudos de Situações Reais

A NR 6 é essencial para a segurança no trabalho. Com o curso ead nr:06, você vai entender sua importância. Também aprenderá a aplicá-la para proteger a saúde e a segurança dos trabalhadores.

Vamos também explorar o curso epi nr6. Esse curso ajuda a prevenir acidentes e doenças no trabalho. O curso online nr:06 epi é ideal para quem quer se especializar em segurança do trabalho.

Exemplos de Sucesso na Implementação

  • Redução de acidentes de trabalho em 30% após a implementação do curso ead nr:06
  • Melhoria da conscientização sobre segurança do trabalho entre os funcionários
  • Implementação eficaz do curso epi nr6 em ambientes de trabalho de alto risco

Resolução de Problemas Comuns

O curso online nr:06 epi ensina a identificar e resolver problemas de segurança. Você também terá acesso a recursos e ferramentas. Isso ajudará a implementar a NR 6 de forma eficaz no seu trabalho.

CursoDescrição
Curso EAD NR:06Curso online que aborda a importância da NR 6 e sua aplicação em situações reais
Curso EPI NR6Curso que ensina a prevenir acidentes e doenças ocupacionais com o uso de EPIs
Curso Online NR:06 EPICurso online que combina a NR 6 e o uso de EPIs para garantir a segurança no trabalho

Diferenciais do Nosso Curso EAD de NR 6

O nosso Curso EAD de NR 6 é uma chance única para aprender sobre a NR 6. Você vai entender como ela funciona no trabalho. Com o nr 6 treinamento, você descobrirá as novas tendências e tecnologias em EPIs. E como elas ajudam a evitar acidentes e doenças no trabalho.

Além disso, o nr 06 atualizado é essencial no nosso curso. Ele traz as informações mais recentes sobre a norma. O curso epi também é crucial. Ele ensina como escolher e usar os EPIs corretamente.

Os diferenciais do nosso curso incluem:

  • Aprender sobre as últimas tendências e tecnologias em EPIs
  • Entender como aplicar a NR 6 no ambiente de trabalho
  • Conhecer as informações mais recentes sobre a norma regulamentadora

Com o nosso Curso EAD de NR 6, você vai estar pronto para garantir a segurança no trabalho. Não perca a chance de aprender sobre a NR 6 e como ela funciona no trabalho.

Conclusão

A conclusão desta jornada sobre a NR 6 marca o início de uma nova fase. Ao terminar o curso online nr:06, você estará pronto para entender a importância desta norma. Você também saberá como aplicá-la no seu trabalho.

Com o curso nr 6, você aprenderá a escolher, usar e cuidar dos EPIs corretamente. Isso vai garantir sua segurança e a dos colegas. Você também saberá lidar com emergências e prevenir acidentes e doenças no trabalho.

Participe desta jornada para um ambiente de trabalho mais seguro e saudável. Com o nr 06, você estará preparado para se destacar. E contribuir de forma importante para a segurança na sua empresa.

FAQ

O que é a NR 6 e qual a sua importância na segurança do trabalho?

A NR 6 é uma norma que define como usar e cuidar dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) no trabalho. Ela ajuda a manter os trabalhadores seguros, evitando acidentes e doenças.

Quais são os principais objetivos da Norma Regulamentadora 6?

A NR 6 tem como objetivo estabelecer as regras para o uso de EPIs. Ela define os requisitos técnicos e de qualidade para esses equipamentos. Além disso, orienta sobre como escolher, usar, manter e substituir os EPIs.

Como o Curso NR 6 pode beneficiar minha carreira profissional?

O Curso NR 6 traz benefícios para sua carreira. Você aprende sobre as últimas tendências em EPIs. Também aprende a aplicar a NR 6 no trabalho. E ainda pode se destacar com um certificado de capacitação.

Quais são as responsabilidades do empregador e do empregado em relação à NR 6?

O empregador deve fornecer os EPIs certos e treinar os trabalhadores. O empregado deve usar os EPIs corretamente, cuidar deles e informar sobre problemas ou a necessidade de substituição.

Quais são os principais tipos de EPIs e suas aplicações específicas?

Há vários tipos de EPIs, como capacetes, óculos de segurança e luvas. Cada um tem uma função específica, de acordo com o risco no trabalho.

Como é a metodologia do Curso Online de NR 6?

O Curso Online de NR 6 tem aulas que ensinam teoria e prática. Tem material didático de qualidade e avaliações para certificar o aluno.

Como escolher e implementar os EPIs corretamente no ambiente de trabalho?

Para escolher e implementar EPIs, é importante analisar os riscos do trabalho. Também é necessário escolher equipamentos de qualidade e treinar os trabalhadores.

Qual a importância da certificação e validade do treinamento NR 6?

A certificação e validade do treinamento NR 6 provam que os profissionais estão preparados. Eles podem lidar com emergências e seguir as normas de segurança.

Quais são os diferenciais do Curso EAD de NR 6 da nossa instituição?

Nosso Curso EAD de NR 6 se destaca pela qualidade do conteúdo e da metodologia. Tem material didático atualizado e oferece acompanhamento personalizado. Além disso, é possível obter um certificado reconhecido.

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Apostila EBSERH 2024 – Técnico em Segurança do Trabalho

Apostila Técnico Segurança do Trabalho EBSERH 2025

A Apostila EBSERH 2024 – Técnico em Segurança do Trabalho contém todo o conteúdo do edital.

O que você receberá

✓ Teoria e exercícios para fixação: Nossa didática permite um fácil e acelerado aprendizado. Ideal para quem tem pouco tempo para estudar.

Descrição

A Apostila EBSERH 2024 – Técnico em Segurança do Trabalho apresenta conteúdo atualizado, de acordo com os itens mais relevantes do último edital.

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O material foi elaborado por Antônio Carlos, técnico em segurança concursado na UFRN e especialista em aprovação de concursos de SST. Esse conteúdo foi organizado para proporcionar uma fácil assimilação do conteúdo.

Disponível em PDF, com textos revisados para garantir a melhor qualidade possível.

Informações do Concurso EBSERH 2025

  • Oportunidades: Vários estados
  • Inscrições Até: 20/01/2025
  • Data da Prova: 16/03/2025
  • Salários : R$ 4.512,50
  • Banca OrganizadoraFGV

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO 

CONHECIMENTOS BÁSICOS

1. LÍNGUA PORTUGUESA

1)Compreensão e interpretação de textos. 2) Tipologia textual e gêneros textuais. 3) Ortografia oficial. 4) Acentuação gráfica. 5) Classes de palavras. 6) Uso do sinal indicativo de crase. 7) Sintaxe da oração e do período. 8) Pontuação. 9) Concordância nominal e verbal. 10) Regência nominal e verbal. 11) Significação das palavras.

2. LEGISLAÇÃO EBSERH

1) Lei Federal nº 12.550, de 15 de dezembro de 2011. 2) Decreto nº 7.661, de 28 de dezembro de 2011. 3) Regimento Interno da Ebserh (Aprovado na 155ª Reunião Extraordinária do Conselho de Administração, realizada no dia 28 de março de 2023). 4) Código de Ética e Conduta da Ebserh – Princípios Éticos e Compromissos de Conduta – 2ª Edição (2020). 5) Estatuto Social da Ebserh (Aprovado na Assembleia Geral Ordinária realizada no dia 17 de abril de 2024). 6) Regulamento de Pessoal da Ebserh. 7) Norma Operacional de Controle Disciplinar da Ebserh (atualizada em 17/01/2023). 3. POLÍTICAS

3. PÚBLICAS DE SAÚDE E EDUCAÇÃO

1) Evolução histórica da organização do sistema de saúde no Brasil e a construção do Sistema Único de Saúde (SUS) – princípios, diretrizes e arcabouço legal. 2) História das políticas de saúde no Brasil e a Reforma Sanitária Brasileira. 3) Controle social no Sistema Único de Saúde (SUS). 4) Constituição Federal 1988, Título VIII – artigos de 194 a 200. 5) Lei Orgânica da Saúde – Lei n º 8.080/1990, Lei nº 8.142/1990 e Decreto Presidencial nº 7.508, de 28 de junho de 2011. 6) Lei Complementar nº 141, de 13 de janeiro de 2012 e suas alterações e atualizações. 7) Determinantes sociais da saúde. 8) Sistemas de informação em saúde. 9) Estratégia Saúde da Família e Política Nacional de Atenção Básica. 10) Redes de Atenção à Saúde. 11) RDC nº 63, de 25 de novembro de 2011 – Dispõe sobre os Requisitos de Boas Práticas de Funcionamento para os Serviços de Saúde. 12) RDC nº 36, de 25 de julho de 2013 – Institui ações para a segurança do paciente em serviços de saúde e dá outras providências. 13) NR 32 – Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde (Portaria nº 485, de 11 de novembro de 2005). 14) Resolução CNS nº 453, de 10 de maio de 2012 – Aprova diretrizes para instituição, reformulação, reestruturação e funcionamento dos Conselhos de Saúde. 15) Resolução CNS nº 553, de 9 de agosto de 2017 – Dispõe sobre a carta dos direitos e deveres da pessoa usuária da saúde. 16) Resolução CNS n° 330, de 4 de novembro de 2003 – Aplica os princípios e diretrizes para a norma operacional básica de recursos humanos para o SUS (NOB/RH-SUS) como política nacional de gestão do trabalho e da educação em saúde, no âmbito do SUS. 17) Portaria nº 992, de 13 de maio de 2009 – Institui a Política Nacional de Saúde Integral da População Negra. 18) Portaria nº 2.836, de 1º de dezembro de 2011 – Institui no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS), a Política Nacional de Saúde Integral de Lésbicas, Gays, Bissexuais, Travestis e Transexuais (Política Nacional de Saúde Integral LGBT). 19) Portaria GM/MS nº 230, de 7 de março de 2023 – Institui o Programa Nacional de Equidade de Gênero, Raça e Valorização das Trabalhadoras no Sistema Único de Saúde – SUS. 20) Portaria GM/MS nº 1.526, de 11 de outubro de 2023 – Altera as Portarias de Consolidação GM/MS nºs 2, 3 e 6, de 28 de setembro de 2017, para dispor sobre a Política Nacional de Atenção Integral à Saúde da Pessoa com Deficiência (PNAISPD) e Rede de Cuidados à Pessoa com Deficiência (RCPD) no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS). 21) Política Nacional de Atenção Hospitalar (PNHOSP). 22) Política Nacional de Humanização (HumanizaSUS). 23) Política Nacional de Vigilância em Saúde (PNVS). 24) Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS) (Portaria GM/MS nº 198/2004 e suas alterações e atualizações). 25) Programa Nacional de Segurança do Paciente. 26) Bioética.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

4. NOÇÕES DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA E DIREITO ADMINISTRATIVO

1) Noções de organização administrativa. 1.1) Centralização, descentralização, concentração e desconcentração. 1.2) Administração direta e indireta. 1.3) Autarquias, fundações, empresas públicas e sociedades de economia mista. 2) Lei de Licitações e Contratos Administrativos (Lei nº 14.133, de 1º de abril de 2021 e suas alterações e atualizações). 3) Improbidade administrativa (Lei n.º 8.429, de 2 de junho de 1992 e suas alterações e atualizações). 4) Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar nº 101, de 4 de maio de 2000 e suas alterações e atualizações). 5) Processo administrativo federal (Lei nº 9.784, de 29 de janeiro de 1999 e suas alterações e atualizações). 6) Noções de orçamento público: Plano Plurianual (PPA), Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) e Lei Orçamentária Anual (LOA). 7) Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943 e suas alterações e atualizações). 8) Lei de Acesso à Informação (Lei n.º 12.527, de 18 de novembro de 2011 e suas alterações e atualizações). 9) Lei Geral de Proteção de Dados (Lei nº 13.709, de 14 de agosto de 2018 e suas alterações e atualizações). 5. SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO 1) Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego (Portaria n° 3.214, de 08/06/1978). 1.1) NR 01 Disposições gerais. 1.2) NR 03 Embargo e Interdição. 1.3) NR 04 Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT). 1.4) NR 05 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). 1.5) NR 06 Equipamentos de Proteção Individual (EPI). 1.6) NR 07 Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). 1.7) NR 09 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA). 1.8) NR 10 Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade. 1.9) NR 12 Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos. 1.10) NR 13 Caldeiras, Vasos de Pressão e Tubulação. 1.11) NR 15 Atividades e Operações Insalubres. 1.12) NR 16 Atividades e Operações Perigosas. 1.13) NR 17 Ergonomia. 1.14) NR 24 Condições sanitárias e de conforto nos locais de trabalho. 1.15) NR 26 Sinalização de Segurança. 3
Apostila EBSERH 1.16) NR 32 Segurança e Saúde em trabalhos em Serviços de Saúde. 2) Legislação federal, Decreto n° 3.048/99 e portarias e instruções normativas da Previdência Social. 2.1) Acidente de trabalho e doença ocupacional. 2.2) Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT). 2.3) Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP). 3) Primeiros socorros. 4) Proteção contra incêndio. 5) Fundamentos de Higiene do Trabalho. 6) Estatística aplicada à segurança do trabalho. AMOSTRA – CONTEÚDO ESPECÍFICO Grupo 11 – TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO 24 pontos = 40% 5.

5. SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO

1) Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego (Portaria n° 3.214, de 08/06/1978). 1.1) NR 01 Disposições gerais. 1.2) NR 03 Embargo e Interdição. 1.3) NR 04 Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT). 1.4) NR 05 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). 1.5) NR 06 Equipamentos de Proteção Individual (EPI). 1.6) NR 07 Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). 1.7) NR 09 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA). 1.8) NR 10 Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade. 1.9) NR 12 Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos. 1.10) NR 13 Caldeiras, Vasos de Pressão e Tubulação. 1.11) NR 15 Atividades e Operações Insalubres. 1.12) NR 16 Atividades e Operações Perigosas. 1.13) NR 17 Ergonomia. 1.14) NR 24 Condições sanitárias e de conforto nos locais de trabalho. 1.15) NR 26 Sinalização de Segurança. 1.16) NR 32 Segurança e Saúde em trabalhos em Serviços de Saúde. 2) Legislação federal, Decreto n° 3.048/99 e portarias e instruções normativas da Previdência Social. 2.1) Acidente de trabalho e doença ocupacional. 2.2) Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT). 2.3) Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP). 3) Primeiros socorros. 4) Proteção contra incêndio. 5) Fundamentos de Higiene do Trabalho. 6) Estatística aplicada à segurança do trabalho.

6. REDAÇÃO

O passo a passo para sua redação com exemplo prático.

 

 

 

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Apostila Técnico Segurança do Trabalho EBSERH 2025

Apostila Técnico Segurança do Trabalho EBSERH 2025

Apostila Técnico Segurança do Trabalho EBSERH 2025 contém todo o conteúdo do edital publicado em 18/12/2024 e completo com as mais recentes atualizações para sua preparação, com teoria e exercícios comentados.

Conquiste sua vaga com nossa apostila, elaborada por Antônio Carlos, técnico em segurança do trabalho na UFRN, aprovado em 4 concursos para este cargo.

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Informações do Concurso EBSERH 2025

  • Oportunidades: Em quase todo país
  • Inscrições Até: 20/01/2025
  • Data da Prova: 16/03/2025
  • Salário de Até: R$ 4.512,50
  • Banca OrganizadoraFGV

Conteúdo Programático

Conhecimentos Básicos

Língua Portuguesa: 

1) Compreensão e interpretação de textos. 2) Tipologia textual e gêneros textuais. 3) Ortografia oficial. 4) Acentuação gráfica. 5) Classes de palavras. 6) Uso do sinal indicativo de crase. 7) Sintaxe da oração e do período. 8) Pontuação. 9) Concordância nominal e verbal. 10) Regência nominal e verbal. 11) Significação das palavras.

Legislação EBSERH:

1) Lei Federal nº 12.550, de 15 de dezembro de 2011. 2) Decreto nº 7.661, de 28 de dezembro de 2011. 3) Regimento Interno da Ebserh (Aprovado na 155ª Reunião Extraordinária do Conselho de Administração, realizada no dia 28 de março de 2023). 4) Código de Ética e Conduta da Ebserh – Princípios Éticos e Compromissos de Conduta – 2ª Edição (2020). 5) Estatuto Social da Ebserh (Aprovado na Assembleia Geral Ordinária realizada no dia 17 de abril de 2024). 6) Regulamento de Pessoal da Ebserh. 7) Norma Operacional de Controle Disciplinar da Ebserh (atualizada em 17/01/2023).

Politicas Públicas de Saúde e Educação: 

1) Evolução histórica da organização do sistema de saúde no Brasil e a construção do Sistema Único de Saúde (SUS) – princípios, diretrizes e arcabouço legal. 2) História das políticas de saúde no Brasil e a Reforma Sanitária Brasileira. 3) Controle social no Sistema Único de Saúde (SUS). 4) Constituição Federal 1988, Título VIII – artigos de 194 a 200. 5) Lei Orgânica da Saúde – Lei n º 8.080/1990, Lei nº 8.142/1990 e Decreto Presidencial nº 7.508, de 28 de junho de 2011. 6) Lei Complementar nº 141, de 13 de janeiro de 2012 e suas alterações e atualizações. 7) Determinantes sociais da saúde. 8) Sistemas de informação em saúde. 9) Estratégia Saúde da Família e Política Nacional de Atenção Básica. 10) Redes de Atenção à Saúde. 11) RDC nº 63, de 25 de novembro de 2011 – Dispõe sobre os Requisitos de Boas Práticas de Funcionamento para os Serviços de Saúde. 12) RDC nº 36, de 25 de julho de 2013 – Institui ações para a segurança do paciente em serviços de saúde e dá outras providências. 13) NR 32 – Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde (Portaria nº 485, de 11 de novembro de 2005). 14) Resolução CNS nº 453, de 10 de maio de 2012 – Aprova diretrizes para instituição, reformulação, reestruturação e funcionamento dos Conselhos de Saúde. 15) Resolução CNS nº 553, de 9 de agosto de 2017 – Dispõe sobre a carta dos direitos e deveres da pessoa usuária da saúde. 16) Resolução CNS n° 330, de 4 de novembro de 2003 – Aplica os princípios e diretrizes para a norma operacional básica de recursos humanos para o SUS (NOB/RH-SUS) como política nacional de gestão do trabalho e da educação em saúde, no âmbito do SUS. 17) Portaria nº 992, de 13 de maio de 2009 – Institui a Política Nacional de Saúde Integral da População Negra. 18) Portaria nº 2.836, de 1º de dezembro de 2011 – Institui no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS), a Política Nacional de Saúde Integral de Lésbicas, Gays, Bissexuais, Travestis e Transexuais (Política Nacional de Saúde Integral LGBT). 19) Portaria GM/MS nº 230, de 7 de março de 2023 – Institui o Programa Nacional de Equidade de Gênero, Raça e Valorização das Trabalhadoras no Sistema Único de Saúde – SUS. 20) Portaria GM/MS nº 1.526, de 11 de outubro de 2023 – Altera as Portarias de Consolidação GM/MS nºs 2, 3 e 6, de 28 de setembro de 2017, para dispor sobre a Política Nacional de Atenção Integral à Saúde da Pessoa com Deficiência (PNAISPD) e Rede de Cuidados à Pessoa com Deficiência (RCPD) no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS). 21) Política Nacional de Atenção Hospitalar (PNHOSP). 22) Política Nacional de Humanização (HumanizaSUS). 23) Política Nacional de Vigilância em Saúde (PNVS). 24) Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS) (Portaria GM/MS nº 198/2004 e suas alterações e atualizações). 25) Programa Nacional de Segurança do Paciente. 26) Bioética.


Conhecimentos Específicos

Noções de Administração Pública e Direito Administrativo
1) Noções de organização administrativa. 1.1) Centralização, descentralização, concentração e desconcentração. 1.2) Administração direta
e indireta. 1.3) Autarquias, fundações, empresas públicas e sociedades de economia mista. 2) Lei de Licitações e Contratos Administrativos
(Lei nº 14.133, de 1º de abril de 2021 e suas alterações e atualizações). 3) Improbidade administrativa (Lei n.º 8.429, de 2 de junho de 1992
e suas alterações e atualizações). 4) Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar nº 101, de 4 de maio de 2000 e suas alterações e
atualizações). 5) Processo administrativo federal (Lei nº 9.784, de 29 de janeiro de 1999 e suas alterações e atualizações). 6) Noções de
orçamento público: Plano Plurianual (PPA), Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) e Lei Orçamentária Anual (LOA). 7) Consolidação das Leis
do Trabalho (Decreto-Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943 e suas alterações e atualizações). 8) Lei de Acesso à Informação (Lei n.º 12.527,
de 18 de novembro de 2011 e suas alterações e atualizações). 9) Lei Geral de Proteção de Dados (Lei nº 13.709, de 14 de agosto de 2018
e suas alterações e atualizações).

Segurança do Trabalho

1) Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego (Portaria n° 3.214, de 08/06/1978). 1.1) NR 01 Disposições gerais. 1.2) NR 03 Embargo e Interdição. 1.3) NR 04 Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT). 1.4) NR 05 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). 1.5) NR 06 Equipamentos de Proteção Individual (EPI). 1.6) NR 07 Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). 1.7) NR 09 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA). 1.8) NR 10 Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade. 1.9) NR 12 Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos. 1.10) NR 13 Caldeiras, Vasos de Pressão e Tubulação. 1.11) NR 15 Atividades e Operações Insalubres. 1.12) NR 16 Atividades e Operações Perigosas. 1.13) NR 17 Ergonomia. 1.14) NR 24 Condições sanitárias e de conforto nos locais de trabalho. 1.15) NR 26 Sinalização de Segurança. 1.16) NR 32 Segurança e Saúde em trabalhos em Serviços de Saúde. 2) Legislação federal, Decreto n° 3.048/99 e portarias e instruções normativas da Previdência Social. 2.1) Acidente de trabalho e doença ocupacional. 2.2) Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT). 2.3) Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP). 3) Primeiros socorros. 4) Proteção contra incêndio. 5) Fundamentos de Higiene do Trabalho. 6) Estatística aplicada à segurança do trabalho.

 

Apostila Embrapa 2024 – Técnico em Segurança do Trabalho

Apostila Embrapa 2024 - Técnico em Segurança do Trabalho

A Apostila Embrapa 2024 – Técnico em Segurança do Trabalho contêm todo o conteúdo do edital com atualizações.

O que você receberá

Teoria e exercícios para fixação: Nossa didática permite um fácil e acelerado aprendizado. Ideal para quem tem pouco tempo para estudar.

Descrição

A Apostila EMBRAPA 2024 – Técnico em Segurança do Trabalho apresenta conteúdo atualizado, de acordo com os itens mais relevantes do último edital.

Amostra da Apostila! Clique Aqui

O material foi elaborado por Antônio Carlos, técnico em segurança concursado na UFRN e especialista em aprovação de concursos de SST. Esse conteúdo foi organizado para proporcionar uma fácil assimilação do conteúdo.

Disponível em PDF, com textos revisados para garantir a melhor qualidade possível.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO

Prova (P2) – 60 – pontos

Segurança do Trabalho

1 Análise e investigação de acidentes de trabalho. 2 Aplicação e orientação prática das Normas Regulamentadoras de Segurança do Trabalho (NRs). 3 Avaliação do trabalho e do ambiente do trabalho CAT – Comunicação de Acidente do Trabalho. 4 Equipamentos de proteção individual (EPI) e equipamentos de proteção coletiva (EPC). 5 Caracterização da exposição a riscos ocupacionais: físicos, químicos, biológicos e ergonômicos. 6 Intervenção em ambiente de trabalho. 7 Ergonomia no ambiente de trabalho conforme a NR-17. 8 Prevenção de acidentes de trabalho, primeiros socorros, prevenção e combate a incêndios, trabalho em altura e em espaços confinados. 9 Doenças ocupacionais. 10 Gerenciamento de riscos ocupacionais. 11 Inspeção de rotina do local de trabalho. 12 Metodologias relacionadas com a prevenção de acidentes. 13 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) e Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT). 14 Programa de Gerenciamento de Risco (PGR). 15 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA). 16 Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT). 17 Gestão de emergências. 18 Segurança e saúde no trabalho. 19 Higiene ocupacional. 20 Treinamento e capacitação em segurança do trabalho: combate a incêndios, primeiros socorros e manuseio de materiais perigosos. 

Prova (P1) – 40 – pontos

Português

1 Compreensão e interpretação de textos de gêneros variados. 2 Reconhecimento de tipos e gêneros textuais. 3 Domínio da ortografia oficial. 4 Domínio dos mecanismos de coesão textual. 4.1 Emprego de elementos de referenciação, substituição e repetição, de conectores e de outros elementos de sequenciação textual. 4.2 Emprego de tempos e modos verbais. 5 Domínio da estrutura morfossintática do período. 5.1 Emprego das classes de palavras. 5.2 Relações de coordenação entre orações e entre termos da oração. 5.3 Relações de subordinação entre orações e entre termos da oração. 5.4 Emprego dos sinais de pontuação. 5.5 Concordância verbal e nominal. 5.6 Regência verbal e nominal. 5.7 Emprego do sinal indicativo de crase. 5.8 Colocação dos pronomes átonos. 6 Reescrita de frases e parágrafos do texto. 6.1 Significação das palavras. 6.2 Substituição de palavras ou de trechos de texto. 6.3 Reorganização da estrutura de orações e de períodos do texto. 6.4 Reescrita de textos de diferentes gêneros e níveis de formalidade. 

Matemática

1 Conjuntos numéricos: números inteiros, racionais e reais. 2 Sistema legal de medidas. 3 Razões e proporções: divisão proporcional; regras de três simples e compostas; porcentagens. 4 Equações e inequações de 1º e de 2º graus. 5 Sistemas lineares. 6 Funções e gráficos. 7 Matemática financeira: juros simples e compostos; taxas de juros: nominal, efetiva, equivalentes, proporcionais, real e aparente. 8 Princípios de contagem. 9 Progressões aritméticas e geométricas. 10 Geometria plana: polígonos, perímetros e áreas; semelhança de triângulos; trigonometria do triângulo retângulo. 11 Geometria espacial: áreas e volumes de sólidos. 12 Noções de Estatística: gráficos e tabelas; médias, moda, mediana e desvio-padrão. 13 Noções de probabilidade.

Ética e Legislação

1. Estatuto da Embrapa – Descrição da Empresa. 2. Lei nº 13.709/2018 (Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais). 3. Plano Diretor da Embrapa

Resumo

Banca organizadoraCebraspe
EditalAcessar edital! Clique aqui
CarreirasAdministrativa
LotaçãoNacional
Número de vagas1.027 vagas
Remuneraçãode R$ 2.186,19 a R$ 12.814,6
Inscriçõesde 16/12/2024 a 07/01/2025
Taxa de inscriçãoR$ 80,00 (Técnico)
Data da prova objetiva23/03/2025

 

 

 

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